Генеральный партнер 2020 года

Издательство ЮРИДИЧЕСКАЯ ПРАКТИКА
Главная » Выпуск №50 (1042) » Переводные положения

Переводные положения

Изменениями в профильное судейское законодательство меняются правила «внеконкурсного» перевода судей в случае ликвидации суда

Профильный судейский закон был концептуально обновлен полтора года назад, когда 2 июня 2016-го, прежде чем внести изменения в Конституцию Украины относительно правосудия, парламент принял новую редакцию Закона Украины «О судоустройстве и статусе судей» (Закон). Правда, в ходе реформирования процессуального законодательства отдельные его положения вновь решили пересмотреть и откорректировать. Наряду с расширением опций «электронного суда» — внедрением новой Единой судебной информационно-телекоммуникационной системы (подробно о ней читайте на стр. 23 этого номера «ЮП») в Законе предусмотрели и ряд других  новаций. Причем отдельные изменения уже вступили в силу (они были введены в действие 29 ноября с.г., на следующий день после опубликования нового процессуального законодательства), именно о них мы и расскажем далее.

Следует отметить, что соответствующая законодательная коррекция главным образом направлена на создание временных механизмов для решения организационных вопросов на этапе создания новой обители Фемиды, которые в первый раз будут апробированы при запуске Верховного Суда (ВС). Функциональный карт-бланш в этой части предоставляется временно исполняющему обязанности руководителя аппарата нового Суда (изменения в части 5 статьи 147 Закона, в частях 2 и 7 статьи 155 Закона). Скажем, он будет утверждать временные структуру и штатную численность аппарата Суда по согласованию с председателем Государственной судебной администрации Украины. При этом в действующем правиле о том, что отбор работников аппарата Суда осуществляется на конкурсной основе (часть 5 статьи 155 Закона), предполагается исключение — «кроме случаев перевода государственных служащих в соответствии с законодательством о государственной службе».

Корректируются также заключительные и переходные положения Закона. В частности, они дополняются новым пунктом 51, в котором говорится о том, что временно исполняющий обязанности руководителя аппарата ВС утверждает временную структуру, временную численность аппарата Суда и назначает на должности работников аппарата ВС в количестве, необходимом для обеспечения начала работы новой кассационной инстанции. При этом предлагается продлить установленный в абзаце 1 пункта 4 указанных положений временной промежуток создания ВС, который отсчитывается со дня вступления в силу Закона — с шести месяцев до одного года. Правда, этот временной люфт можно считать изменениями «задним числом», поскольку даже годичный дедлайн для создания нового Суда уже истек 30 сентября с.г.

Кроме организационных и временных коррективов законодатели предусматривают и концептуальные новации. Скажем, вводится новое правило перевода судей, которое, очевидно, в первую очередь будет касаться судей ныне действующих Верховного и высших специализированных судов, тех, кто не стал победителем конкурса в новый ВС или вообще не принимал в нем участия. В части 3 статьи 82 Закона устанавливается, что перевод судьи на должность судьи в другой суд того же или низшего уровня может осуществляться вне конкурса только в случаях реорганизации, ликвидации или прекращения работы суда, в котором такой судья занимает должность судьи. Ранее, отметим, «внеконкурсная» функция была доступной только для перевода судьи в суд того же уровня. В таких законодательных условиях при решении вопроса относительно дальнейшего профессионального будущего судей ликвидируемых с 15 декабря с.г. Верховного и трех высших специализированных судов, которые примут решение продолжать судейскую карьеру, у Высшей квалификационной комиссии судей Украины и Высшего совета правосудия фактически были бы «связаны руки». А расширение опций «внеконкурсного» перевода предоставляет органам, ответственным за формирование судейского корпуса, больше возможностей для кадровых маневров.

Вместе с тем изменениями в статью 133 Закона меняется статус Совета судей Украины. Если раньше этот орган определялся как «высший орган судейского самоуправления в период между съездами судей», то сейчас Совет судей Украины является, цитируем новую часть 1 статьи 133 Закона, «высшим органом судейского самоуправления и действует как исполнительный орган съезда судей Украины». Новации предусматриваются и в статье 157 Закона, в которой прописывается, что каждый судья сможет иметь не помощника, а помощников. Сколько именно — не уточняется. Отметим, что судьи самостоятельно осуществляют отбор помощников. Последние назначаются и увольняются с должностей руководителем аппарата соответствующего суда по представлению судьи. Правда, новации статьи 157 Закона вступят в силу только с 15 декабря с.г.

Поделиться

Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.

Подписывайтесь на «Юридическую практику» в Facebook, Telegram, Linkedin и YouTube.

0 Comments
Встроенные отзывы
Посмотреть все комментарии
Slider

Содержание

Бремя возможностей

ПОБЕДИТЕЛИ РЕЙТИНГА «50 ВЕДУЩИХ ЮРИДИЧЕСКИХ ФИРМ УКРАИНЫ» В 1998-2017 ГОДАХ

«Бронзовая лига» ведущих юридических фирм Украины 2017 года

50 ведущих юридических фирм Украины 2017 года

Экспертный совет

Пойти по касательной

Измерение бренда

Умеренность в завтрашнем дне

50 ведущих юридических фирм Украины 2017

Судебная практика

С новым подходом

50 ведущих юридических фирм Украины 2017

Судебная реформа

Частота эксперимента

Палата представителей

Ставка на повышение

50 ведущих юридических фирм Украины 2017

Судебная практика

Иск — дело благородное

50 ведущих юридических фирм Украины 2017

Судебная реформа

Установка по требованиям

50 ведущих юридических фирм Украины 2017

Банкротство

Банкротный двор

Группа охвата

50 ведущих юридических фирм Украины 2017

Судебная практика

Взыщи ветра в поле

50 ведущих юридических фирм Украины 2017

Отрасли практики

Крупнейшие публичные сделки

50 ведущих юридических фирм Украины 2017

Судебная практика

Экспертный потенциал

Игра на занижение

Сбить с долга

Отменная реакция

50 ведущих юридических фирм Украины 2017

Банкротство

Противоречивый характер

50 ведущих юридических фирм Украины 2017

Энергетика

Светлое — в будущее

Энергетическое поле

Курс евро

Энергетический рывок

Зеленый свет

50 ведущих юридических фирм Украины 2017

Банкротство

Мировая волна

50 ведущих юридических фирм Украины 2017

Уголовное право

Бурные новации

Ко всем чертам!

50 ведущих юридических фирм Украины 2017

Конкурентное право

Добро обжаловать

50 ведущих юридических фирм Украины 2017

Налоговая практика

Новый общественный договор по НДС

50 ведущих юридических фирм Украины 2017

Судебная практика

Пресечение параллелей

50 ведущих юридических фирм Украины 2017

Методология

Вышли на позиции

50 ведущих юридических фирм Украины 2017

Интеллектуальная собственность

Верховенство — браво!

ІР-адрес

50 ведущих юридических фирм Украины 2017

Конкурентное право

20 КРУПНЕЙШИХ ПУБЛИЧНЫХ СДЕЛОК В СФЕРЕ АНТИМОНОПОЛЬНОГО ПРАВА

50 ведущих юридических фирм Украины 2017

Налоговая практика

20 КРУПНЕЙШИХ ПУБЛИЧНЫХ СПОРОВ В СФЕРЕ НАЛОГООБЛОЖЕНИЯ

50 ведущих юридических фирм Украины 2017

Судебная практика

Крупнейшие публичные судебные и арбитражные дела

50 ведущих юридических фирм Украины 2017

Конкурентное право

Взять высоту

Поток осознания

50 ведущих юридических фирм Украины 2017

Уголовное право

Шум за разум зашел

50 ведущих юридических фирм Украины 2017

Налоговая практика

Спорная заставляющая

По сложному следу

Время доказывания

Плановая поверка

Вывод капитала

Законодательные продолжения

50 ведущих юридических фирм Украины 2017

Уголовное право

Афера влияния

Один за всех

Глас да глаз

50 ведущих юридических фирм Украины 2017

Отрасли практики

Установка по требованию

Исходящий вызов

В темпе М&Арша

Бразды управления

Структурное измерение

Командная работа

Шкала прогресса

50 ведущих юридических фирм Украины 2017

Региональные рынки

Ориентирование на уместности

50 ведущих юридических фирм Украины 2017

Юридический рынок

Фирменый стиль

Течение обстоятельств

Юрфинмониторинг

Позиция нравов

Стоп-кадры

Знак запроса

Эффект присутствия

Всемирный поток

Встречное продолжение

С новым ходом

VOX POPULI

Отрасли практики

Событийный взгляд

Акцент

Звенья одной цели

В фокусе: Медиаактивность

Новости из зала суда

Компания «МЕТРО Кэш энд Керри Украина» выиграла «дело ритейлеров»

В фокусе: Медиаактивность

Внимание, равняйсь, СМИрно!

В фокусе: Медиаактивность

Новости из зала суда

ВАСУ отказал физлицу в иске к ВККС относительно квалифоценивания судьи

Новости законотворчества

Отрасли практики

Усилена защита вещных прав на землю

Принят новый закон против домашнего насилия

Ответственность разрешительных органов ужесточат

Новости юридических фирм

Частная практика

Asters выступает юридическим советником относительно слияния банков согласно новому закону

ЮФ Sayenko Kharenko усиливает команду налоговой практики

Специалисты Interlegal защитили интересы агротрейдера в споре о взыскании диспача по торговому контракту

Отрасли практики

Приглашение на bail

Ценные замечания

Эмиссия доброй воли

Основание требовать

Работа над помарками

Представительские подходы

Продвижение

Dream Teams

PRо движения

Процессуальные новациии

Запал прочности

Гражданский долг

По образцу и подобию

Быть в темпе

Срочные узы

Переводные положения

Служба опасения

Самое важное

Игра в кадры

Антирейдерская миссия

Английский акцент

Тема номера

Отзывы по делу

Алиментарный вопрос

Первый раздел

Чета в банке

Отчий ком

Судьбоносное лишение

Частная практика

Приз в стадию!

Другие новости

PRAVO.UA

Сообщить об опечатке

Текст, который будет отправлен нашим редакторам: