Министр Кабинета Министров Дмитрий Дубилет инициирует отмену трудовых книжек и другой кадровой документации. Изменения коснутся, в частности, госорганов.
«Трудовые книжки должны, наконец, уйти в историю. Это, кстати, оценит и бизнес», — заявил Дубилет.
Чиновник предлагает ряд новаций в сфере документооборота, в частности запретить подачу документов на прием на работу или на конкурсы в бумажной форме. То же коснется и отпусков, командировок, увольнений.
Он напомнил, что все госслужащие имеют электронную цифровую подпись (ЭЦП), ведь подают е-декларации в НАПК. В то же время Дубилет отметил, что ЭЦП на «флешках» (токенах) — неправильный подход, который также следует изменить.
Кроме того, в планах оцифровка архива и отмена законов, которые заставляют хранить бумажные дела 75 лет. Среди других новшеств — создание единого реестра госслужащих, что увеличит эффективность работы и упростит жизнь бизнесу.
«И многое-многое другое. Для этого нам придется поменять несколько законов и постановлений, а также внедрить правильное IТ. Само собой, с особым вниманием к кибербезопасности. Я рассчитываю, что мы сможем все это сделать в течение 6-9 месяцев», — отметил министр.
Напомним: в 2017 году подобное новаторство относительно замены бумажных трудовых книжек электронными, модернизацию реестра застрахованных лиц и цифровой учет труда инициировал Пенсионный фонд Украины.
Видавництво 
Завантажується ...
