Каждый специалист хоть раз в жизни задумывался о смене работы по разным причинам: будь то отсутствие карьерного роста, напряженные отношения в коллективе, неудовлетворительная зарплата, либо просто понадобилась смена обстановки. Конечно, это только малый перечень всех возможных причин, но в любом случае, если такие мысли посещают многих, то не все предпринимают кардинальные шаги для смены работы.

А перед теми, кто все же решился изменить что-либо в своей карьере, возникает ряд вопросов: с чего начать, где искать, куда звонить, куда писать…

Впрочем, такими вопросами задаются и будущие выпускники вузов, в том числе и юридических, несмотря на это, многие из них трудоустраиваются уже на III или IV курсе.

Следует отметить, что еще год назад выбор вакантных должностей в открытом доступе в этой сфере был невелик. Сегодня ситуация несколько изменилась, в какую сторону — решать ­соискателям и работодателям, но количество вакансий значительно увеличилось.

Соискателям предложен самый обширный перечень вакансий в Интернете и печатных средствах массовой информации. Все зависит от желаемой должности, заработной платы и сферы деятельности.

Интернет в помощь

Интернет безграничен, и количество сайтов, размещающих объявления о вакансиях, на первый взгляд, внушает доверие. Но обольщаться не стоит, поскольку в большинстве случаев предложения работы повторяются. В связи с этим следует выбрать несколько наиболее приемлемых и удобных в пользовании веб-ресурсов и приступить к поиску.

Отметим, что за последний месяц количество предлагаемых в Интернете вакансий для юристов составляет порядка 400. В то же время нужно обратить внимание на их актуальность. Как правило, в поисковых функциях сайты предоставляют возможность сократить поиск по сроку размещения объявлений — даже до одного дня. Но и это не дает гарантии их актуальности. К тому же многие объявления на сайтах размещают не работодатели, а компании, занимающиеся поиском и подбором персонала.

Что касается предлагаемого в таком объявлении размера оклада, то на это не стоит обращать особого внимания. Бывают случаи, когда заявленные суммы не соответствуют действительности, а некоторые компании вообще не указывают уровень заработной платы своего будущего сотрудника. Впрочем, это касается лишь мелких фирм или рекрутинговых агентств, солидные и серьезные компании, как правило, заявляют более реальный оклад. В то же время очень многое зависит от желаемой должности. Например, если стоит задача найти работу помощником юриста, то и заработная плата будет невысока — в среднем от 1000 до 2000 грн, а вот оклад работника на руководящей должности уже намного выше — от 7000 до 15 000 грн.

Большинство предлагаемых в Интернете должностей в сфере юриспруденции    права. Это и неудивительно, так как аграрное право сегодня с каждым днем приобретает все большую актуальность, соответственно, компаниям требуются и специалисты в данной отрасли.

Заметим, что некоторые сайты предлагают разграничение не только по размеру заработной платы, периоду и должности, но и по направлению деятельности. К примеру, на ресурсе HeadHunter, воспользовавшись расширенным поиском, можно найти вакансии практически во всех отраслях права.

Если вы отдаете предпочтение работе в государственных структурах, то вакансии следует искать на официальных сайтах госорганов. Так, например, в Минюсте объявлен конкурс на замещение вакантных должностей заместителя директора и заместителя директора по экспертной работе Крымского научно-исследовательского института судебных экспертиз Министерства юстиции Украины.

По состоянию на начало сентября вакансии есть и в Национальной комиссии по ценным бумагам и фондовому рынку. Конкурс объявлен на должность главного специалиста и начальника отдела Департамента анализа, стратегии и развития законодательства Комиссии, а также главного специалиста Юридического департамента.

Это далеко не весь перечень вакантных должностей, но в любом случае желающие стать госслужащими регулярно могут просматривать официальные сайты госструктур либо просто подать документы для участия в конкурсе и зачисления в кадровый резерв.

Ищу работу

Помните, еще около десяти лет назад, когда Интернет был не так доступен, популярностью пользовались специализированные газеты и журналы для поиска работы. В то время будущие выпускники юридических факультетов частенько обращались к таким изданиям, но опять-таки большинство вакансий размещались в них кадровыми агентствами, и не все были готовы пользоваться услугами посредников.

Сегодня ситуация кардинально изменилась. С одной стороны, к помощи специализированной прессы «продвинутые» пользователи Интернета практически не обращаются, а с другой — вакансии для юристов в таких СМИ сейчас практически не публикуются, а объявления о работе в госорганах — вообще редкость.

Например, в столичных специализированных изданиях «Предлагаю работу», «Лучшая работа» удалось найти всего лишь одно объявление о вакансии госслужащего. Речь идет о должности главного специалиста юридического отдела Управления Пенсионного фонда Украины в Днепровском районе г. Киева.

Таким образом, не стоит тратить средства и время на поиск объявлений в печатных средствах массовой информации, даже если и было принято решение сменить сферу деятельности.

Пресса для юристов

Вместе с тем желающие найти работу в сфере юриспруденции и будущие выпускники юридических вузов могут воспользоваться изданиями, предназначенными для практикующих юристов и всех тех, кто интересуется судебной практикой, новостями законодательства, деятельностью судебных органов и т.д.

На первый взгляд кажется, что в таких узкоспециализированных изданиях содержатся лишь аналитические статьи определенной тематики, нормативные акты и прочая информация юридической направленности, но именно в такой прессе соискатели могут найти целый ряд вакансий.

К примеру, объявления о вакансиях в госструктурах публикуются в «Юридическом вестнике Украины». В частности, в изданиях за сентябрь месяц размещены объявления о конкурсе на замещение вакантных должностей в Государственной исполнительной службе Украины и Государственной регистрационной службе Украины. В основном это должности ведущих специалистов и главных специалистов различных департаментов этих государственных органов.

Размещают объявления о вакансиях и другие юридические издания. С помощью таких газет и журналов юристу можно найти работу, скажем, в практике коммерческого или корпоративного права, занять должность старшего юриста в банке или начать карьеру младшим юристом в той или иной юридической компании.

Но при этом всем соискателям не следует забывать о том, что по-прежнему на хорошие (то есть престижные и высокооплачиваемые) должности, как правило, не берут «людей с улицы», солидные фирмы принимают в свои ряды по рекомендации либо же растят собственные кадры.

В то же время у будущих специалистов в области права есть уникальная возможность найти работу в крупной и хорошо известной юридической фирме. Речь идет об участии в различных стипендиальных конкурсах, которые организовывают общественные организации и непосредственно юридические фирмы.

Если вы все же приняли решение искать работу по объявлениям в Интернете или прессе, всегда следует обращать внимание на актуальность вакансии, компанию, размещающую объявление, и соответствие предлагаемой заработной платы должностным обязанностям сотрудника.

Количество и качество найденных вакансий зависит от места поиска